Den här webbplatsen använder cookies. Genom att du fortsätter att använda webbplatsen godkänner du att vi använder cookies. Godkänn

Sören Lundgren är ombudsman och lönestatistikansvarig på Civilekonomerna. Han besvarar i varje utgåva av Civilekonomen en vanlig lönefråga. Fram till och med 2015 besvarades lönefrågorna av ombudsman Jan Lidström som nu gått i pension. Tänk på att lönefrågor är färskvara! I början av artikeln hittar du datum när texten publicerades. Foto: Oscar Wettersten.

Hallå där Jan Lidström, hur ser lönerna ut för titeln controller?

Controller är en vanlig titel för civilekonomer. Civilekonomen.se bad förbundets löneexpert Jan Lidström om lönetips.

Vad tjänar en controller i snitt?
– En högre controller som rapporterar direkt till eller ingår i företagsledningen med tio års erfarenhet tjänar cirka 47 000 kronor. En lägre controller som har annan ekonom som rapporterar till ledningen tjänar efter tio år cirka 43 000 .

Vilka faktorer påverkar mest i lönen?
– Nivån högre eller lägre controller men lika mycket ort och bolagets storlek. Erfaren högre har median mellan 45 000 och 56 000 beroende av geografin medan lägres medianer är mellan 43 000 och 50 000 beroende på företagsstorlek.

Finns det andra faktorer som har stor påverkan på lönen?
– Personalansvar påverkar starkt men mindre än 10 procent har sådant.

Hur ser löneutvecklingen ut i karriären för gruppen?
– Som för de flesta grupper så är löneutvecklingen svag vid högre ålder.

Har du något tips för yrkesgruppen hur den kan höja sin lön?
–  Byt jobb!! I praktiken – byt titel – det vill säga bli ekonomichef eller CFO i annat bolag – kanske i ett mindre men med ökat ansvar.

Vad tjänar en controller i snitt?
– En högre controller som rapporterar direkt till eller ingår i företagsledningen med tio års erfarenhet tjänar cirka 47 000 kronor. En lägre controller som har annan ekonom som rapporterar till ledningen tjänar efter tio år cirka 43 000 .

Vilka faktorer påverkar mest i lönen?
– Nivån högre eller lägre controller men lika mycket ort och bolagets storlek. Erfaren högre har median mellan 45 000 och 56 000 beroende av geografin medan lägres medianer är mellan 43 000 och 50 000 beroende på företagsstorlek.

Finns det andra faktorer som har stor påverkan på lönen?
– Personalansvar påverkar starkt men mindre än 10 procent har sådant.

Hur ser löneutvecklingen ut i karriären för gruppen?
– Som för de flesta grupper så är löneutvecklingen svag vid högre ålder.

Har du något tips för yrkesgruppen hur den kan höja sin lön?
–  Byt jobb!! I praktiken – byt titel – det vill säga bli ekonomichef eller CFO i annat bolag – kanske i ett mindre men med ökat ansvar.

Mer på civilekonomen.se